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雙鴨山熱電公司“出實招”提升安全管控能力

 

本網訊  2022年,雙鴨山熱電公司把安全生產放在首位,以安全生產一號文任務分解為抓手,以高度的政治責任感和使命感周密部署安全生產工作,進一步完善風險分級管控和隱患排查治理雙重機制,謀實策出實招提升安全生產管控力度,保證安全生產穩定態勢。

公司以2021年安全生產各類檢查中發現問題整改為契機,明確各級管理人員職責和管理流程,全面開展管理制度修編工作,進一步完善制度體系,形成了有據可查、有法可依的安全管理局面。在強化安全教育培訓上,以提升職工安全意識和安全技能為重點,開展了《電業安全工作規程》《集團公司“兩票”管理標準》、心肺復蘇法、體驗式安全教育、焊接基礎知識等專項培訓,并于218日前組織生產各部門全體人員和長期外委隊伍全員完成了年度的《電業安全工作規程》考試、“三權”知識考試,進一步提升全員安全意識和安全作業水平。

為強化作業現場監督和促進發現問題整改工作,公司在生產平臺建立《生產管理人員區域化巡視記錄》,各級管理人員現場監督時發現問題立即在生產平臺上做好記錄,并明確整改責任人和整改時間,以“清單化”有力促進了日常發現問題和整改的閉環管理。同時公司將2021年自查和上級督查發現的問題匯總,指定專人負責監督各部門問題整改完成情況,借助問題整改閉環不斷消除各類安全生產隱患,形成隱患排查整改的長效機制。

在防范事故發生上,公司搜集系統內外各類事故案例,匯編打包下發到生產各班組,組織生產各部門全員及外委隊伍全體人員學習討論。公司領導班子成員與部門管理人員深入一線班組,結合班組工作實際與職工一起開展學習討論,重點研討防范事故的安全措施和措施落實的必要性,堅決杜絕“僥幸、麻痹、不負責任”思想,將安全意識根植于職工日常工作中。

與此同時,公司還通過專項檢查等方式,管理重心下沉進一線進班組,掌握生產情況,了解設備現狀,落實責任部門組織專項治理,通過開展安全隱患整治、消防安全隱患排查、防寒防凍檢查等工作,補齊短板,提升設備健康水平,不斷夯實安全生產基礎,為公司生產經營有序開展提供堅實保障。(張兆利  聶宏偉)

責任編輯:何振吉  劉超

 
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